В 6 регионах России (в Волгоградской, Костромской, Новгородской, Псковской, Рязанской и Тульской областях), в рамках создаваемой в стране Системы долговременного ухода (СДУ), стартовал пилотный проект. Проект реализуется совместными усилиями Минтруда и Минздрава России, Агентства стратегических инициатив и региональных администраций. За разработку методологии, на основании которой будет реализовываться Комплекс мер, утверждённый Правительством РФ в 2017г по созданию системы долговременного ухода (СДУ) за гражданами пожилого возраста и инвалидами, отвечает Благотворительный Фонд «Старость в радость».
     СДУ будет направлена на создание высокого качества жизни людей, нуждающихся в посторонней помощи: пожилых граждан, лежачих больных, людей с инвалидностью. Планируется создать единые стандарты ухода, разработать систему подготовки кадров, штатные расписания, улучшить инфраструктуру, разработать критерии оценки системы долговременного ухода.
     Координатор пилотного проекта в Псковской области – Татьяна Владиславовна Николаева - заместитель начальника Главного государственного управления социальной защиты. Важной частью проекта является повышение квалификации сотрудников, осуществляющих уход за пожилыми гражданами и инвалидами в учреждениях и на дому.
     С 4 по 22 июня 2018г. благотворительный фонд «Старость в радость» провёл «Первую Летнюю школу тренеров». Обучение в школе прошли 20 тренеров, отобранных Министерствами и департаментами труда и социальной защиты в пилотных регионах.
     Тренерами СДУ от Псковской области выбраны :

• Ольга Семенкова - зав.отделением «Образовательный центр» ГБУСО «Производственно-интеграционные мастерские для инвалидов им.В.П.Шмитца»,
• Ирина Овсянникова - методист «Образовательного центра» ГБУСО «Производственно-интеграционные мастерские для инвалидов им.В.П.Шмитца»,
• Любовь Гладышева – соц.работник ГБУСО «ЦСО» г.Великие Луки.

    Тренеры прошли обучение по гериатрии и медицине, уходу за маломобильными гражданами, изучили принципы построения командной работы и формирования мультидисциплинарной команды, ознакомились и отработали на практике составление индивидуальных планов ухода для гериатрических пациентов и людей с инвалидностью стационаров, изучили документацию, шкалы оценки состояния пациента, таблицы по типизации и др.документацию, которую необходимо в течение 3х лет ввести в учреждениях стационаров, полустационаров и при сопровождении, уходе на дому.
    Подготовленная школой тренеров команда специалистов (по 2-3 человека от каждого региона) будет обучать уходу сотрудников региональных учреждений социальной защиты. За 3 года необходимо выстроить гибкую модель системы долговременного ухода, с целью продолжения трансляции накопленного опыта на всю страну.
    Система будет включать социальное обслуживание и медицинскую помощь на дому, в полустационарной и стационарной форме с привлечением патронажной службы и сиделок, а так же поддерживать семейный уход.
    За июль 2018 в Псковской области сотрудниками фонда «Старость в радость», координатором проекта, тренерами по уходу и специалистами учреждений соц.защиты проведены 3 аудита в стационарах пилотного проекта.

   Тренерами по уходу проведены первые семинары для сотрудников стационаров. С августа 2018г. к процессу обучения присоединятся и соцработники ЦСО пилотного проекта. До конца года будут обучены сотрудники 3-х стационаров и 2-х ЦСО, участвующих в пилоте. В этих учреждениях уже будет введена новая система ухода, проведена типизация пациентов и апробирована новая документация.